Backend Developer (junior/senior)
Do patnáctičlenného vývojového týmu hledáme juniorní i zkušené backendisty pro nový projekt - sadu aplikací pro digitální podporu dealerské sítě renomované evropské automobilky. Tyto aplikace zjednoduší komunikaci mezi dealery a koncovými zákazníky. Rozběhneme je na mobilních i webových platformách a zákazník si tak bude moci bez problémů online objednat třeba servisní prohlídku nebo předváděcí jízdu, online schválí cenovou nabídku a rovnou zaplatí.
Požadovaný technický stack:
Nezbytné:
- Spring Boot
- Java 9+
- PostreSQL + JPA
- Git
- Open API 3.0 (Rest)
- OAuth2/OIDC
- HTTP a WebSockets
- Zkušenost se Spring Cloud prostředím - AWS
- JUnit, Mockito
- Docker
- Gradle/MavenT
Hodí se:
- CQRS
- Async API
- Gitlab
- DevOps CI/CD
- Sonar, Artifactory, Kibana, Dynatrace, Elasticsearch
- Gatling, JmMeter
Další požadované znalosti/dovednosti:
- angličtina minimálně na úrovni B2 pro komunikaci s mezinárodními klienty
- zkušenosti s vývojem v agilním týmu
Koho hledáme
Pohodového, komunikativního a pozitivně naladěného kolegu, který rád pracuje v týmu. Kolegu, který umí řešit problémy a úkoly a nečeká, až to za něj někdo udělá. Pokud to bude senior, nemělo by mu vadit, když se o své zkušenosti podělí s juniornějšími kolegy.
A co je vůbec nejdůležitější
Určitě schopnost a ochota se stále učit něco nového. U nás dostanete příležitost a získáte jedinečné zkušenosti. Takže pokud máte pocit, že je tahle pozice pro vás ta pravá, i když budete potřebovat nějaký čas, abyste do ní dorostli, ozvěte se nám!
Jak to u nás chodí?
Výběrové řízení
Pokud tě některá z volných pozic osloví, pošli nám svůj životopis nebo nám zavolej. Nesplňuješ všechny požadavky? Nevadí, určitě se ozvi, pro nás je podstatný tvůj opravdový zájem a schopnosti.
- Reagujeme na každý zaslaný životopis
- Naše výběrové řízení je dvoukolové – 1. kolo je spíše obecné, 2. kolo je zaměřeno více technicky
- Celý proces zbytečně neprotahujeme
- O výsledku výběrového řízení tě informujeme ihned po rozhodnutí
Co tě čeká po nástupu
- Od prvního dne se staneš součástí rodiny ASSIST a týmu TaskForce s kancelářemi v moderní budově IBC na Florenci, kde se staráme o našeho hlavního klienta z oblasti automobilového průmyslu
- Budeš pracovat na různorodých projektech a aplikacích, které využívají klienti v mnoha zemích Evropy
- Při nástupu dostaneš všechny potřebné materiály a informace
- Na začátku ti bude k dispozici zkušený kolega, který ti poskytne potřebnou podporu
- Můžeš využít pružnou pracovní dobu na základě dohody s týmem, možnost práce z kanceláře nebo na HO
Benefity
- 5 týdnů dovolené
- 3 sick days
- 6 dnů na školení
- Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění 2 000 Kč měsíčně
- Občerstvení na pracovišti
- Každý měsíc firemní snídaně
- Online výuka Aj, Nj, Šj, Fj
- Firemní akce a teambuildingy
- Multisportka za 250 Kč
- Zvýhodněný mobilní tarif
- Odměny 2x ročně
- Stravenkový paušál
- Možnost práce na HO
- Permanentka do ZOO Praha
Proč ASSIST?
- Jsme stabilní, ryze česká firma, která je na trhu víc než 30 let
- Stále rosteme a hledáme nové příležitosti
- Jsme specialisté na unikátní technologie
- Zakládáme si na kvalitě a dobrých vztazích s klienty
- Naši lidé rostou s naší firmou, podporujeme je a těší nás jejich úspěchy
- Jsme dobrý tým, společně si užíváme firemní akce, výlety, pravidelné snídaně
- Podporujeme neziskové a sportovní organizace
Odpovědět na pozici
Na CV a odpovědi se budeme těšit na e-mailové adrese job@assist.cz.
Všechny osobní údaje (včetně životopisu a případných dalších osobních materiálů), které nám uchazeč poskytne nebo sdělí v průběhu výběrového řízení, bude společnost ASSIST spol. s r. o., jakožto správce, zpracovávat za účelem provedení výběrového řízení a nalezení vhodného kandidáta na obsazovanou pracovní pozici, a to v souladu s obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679 (GDPR). Podrobné informace o účelu, rozsahu, době, zabezpečení, právech a dalších aspektech zpracování osobních údajů uchazečů jsou uvedeny na stránce o ochraně osobních údajů.